номической среды в регионе. Именно при наличии такой стабильности частный сектор может обеспечить нормальную прибыль и возможность принимать долгосрочные решения, а государственный сектор - реализовывать долгосрочные программы. Разработка программы занятости предполагает необходимость оценки степени согласования интересов субъектов рынка труда. Для этого необходимо определить те индикаторы, которые позволяют решить такую задачу. В качестве таких индикаторов можно использовать следующие показатели: - соотношение спроса и предложения труда (т.е. конъюнктура рынка труда); - масштабы скрытой безработицы; - уровень жизни населения. 1. Соотношение спроса и предложения труда. В этом показателе государство, государственные и частные предприятия выражают спрос на труд, а население формирует предложение труда, при этом этот процесс может и должен регулироваться со стороны местных властей. Критерием эффективности функционирования рынка труда в регионе можно считать динамику спроса и предложения труда в сторону согласования их количественных и качественных параметров. 2. Скрытая безработица как фактор рынка труда не отображается в дисбалансе спроса и предложения труда. Ее размер может быть оценен лишь экспертно. Однако скрытая безработица в значительной мере характеризует состояние рынка труда и влияет на деятельность региональных органов. 3. Уровень жизни населения - это показатель, который аккумулирует успехи деятельности всех субъектов рынка. Для оценки уровня жизни населения региона можно использовать целый ряд показателей: валовой региональный продукт на душу населения, среднедушевые денежные доходы, реальные среднедушевые денежные доходы, величину номинальной заработной платы, реальной заработной платы, прожиточного минимума, долю населения с доходами ниже величины прожиточного минимума. 4. Разработка региональных программ занятости Итак, региональные программы обеспечения занятости населения выступают в качестве механизма государственного воздействия на региональные рынки труда с целью достижения эффективной заня264 Коми научный центр Уро РАН
RkJQdWJsaXNoZXIy MjM4MTk=